Na zijn studies sociologie aan de KU Leuven ging Jan Denys aan de slag als onderzoeker bij het HIVA, Het Onderzoeksinstituut voor Arbeid en Samenleving in Leuven waar hij zijn academische vaardigheden verder kon ontwikkelen. Na 15 jaar bij het HIVA gaat hij aan de slag als directeur bij Randstad, HR-dienstverlener. Hij is een gewaardeerd expert inzake ontwikkelingen op de arbeidsmarkt.
’t Zijn zotten die werken. Jan Denys liet op 1 april 2022 weten dat hij er genoeg van had en met onmiddellijke ingang met vervroegd pensioen zou gaan. De vis van 1 april deed zijn ding. Uit navraag bleek dat Denys precies het omgekeerde hoopt te kunnen doen: langer werken.
Meteen zitten we bij de problematiek rond “werk”, die dezer dagen, maar zeker de komende jaren centraal zal staan in het politieke en sociaal-economische debat. Hoe zit dat nu met de werkzaamheid in Vlaanderen, in Brussel en Wallonië, bij ons en onze buren? Krijgen we vacatures nog ingevuld? Wat met de vlucht van den dop naar de ziekenkas? Hoe evolueert de loopbaan van de toekomst? Quid arbeidsduur, de vierdagenweek, de pensioenleeftijd, de instroom van nieuwkomers, de link tussen onderwijs, discriminatie en praktijktesten, met de pomp van de overheidstewerkstelling, met permanente scholing …
Een avond om eens onder vrienden onze inzichten terzake wat op te frissen?